По данным областного суда, её сократили с должности в марте 2019 года. Женщина работала в ГБУЗ «ВОКБ №1» в должности лаборанта патологоанатомического отделения с 1990 года, в 2015 года она выполняла также обязанности старшей медицинской сестры фактически бесплатно.
Увольнение произошло с нарушениями – в период нетрудоспособности и без предложения иной вакансии. Медработник тут же направилась в суд и добилась справедливости.
«Суд пришёл к выводу о том, что работодателем был нарушен предусмотренный трудовым законодательством порядок увольнения. В связи с чем, требования истца о восстановлении её на работе в прежней должности являются законными и обоснованными», - говорится в решении.
Вердикт вынес Дзержинский районный суд, а подтвердил областной.
Присоединяйтесь к нам в Одноклассниках, ВКонтакте, Telegram, и RSS, чтобы быть в курсе последних новостей Волгограда и Волгоградской области.
0 комментариев