При этом будет установлен переходный период. Кроме того, предусматривается проведение информационно-разъяснительной работы среди работников и работодателей по внедрению электронной трудовой книжки. Для этого будут внесены изменения в госпрограмму "Содействие занятости населения".
Соцопросы показывают, что мнение общества по вопросу ведения электронных трудовых разделилось. При этом молодые люди до 35 лет преимущественно высказались за введение электронного формата (49% респондентов), а остальные - за сохранение бумажной версии (51%).
Присоединяйтесь к нам в Одноклассниках, ВКонтакте, Telegram, и RSS, чтобы быть в курсе последних новостей Волгограда и Волгоградской области.
0 комментариев